Rendet rakunk a munkaerőpiacon. Az Y generációval, az Y generációnak. Y 2 Y.

Y2Y


Az a 12 hónap, amivel elüldözöd az Y generációst

    FACEBOOKUNK IS VAN, INSTÁNK IS. HONLAPUNK IS. EGYÉBKÉNT TELEFONSZÁMUNK IS, DE AZ íGY IS TÚL SOKAT CSÖRÖG. 

Tovább olvasom

Az Y generáció megtartása: A gyorsabb győz, nem a megértőbb

Az Y generációs témával az a legnagyobb baj, hogy mindenki azt hiszi, ha egyszer körbejárta a témát, megtette az alapvető működési változtatásokat (utódlástervezés, rugalmasság, visszajelzés, egyéni felelősség), akkor készen is van, "az Y generáció kezelése" topic kipipálva. Na most ezzel két…

Tovább olvasom

Miért nem tudsz gépelni?

Arra jó egy blog egy coachnak, hogy felteheti azokat a kérdéseket, amiket élőben nem ildomos: Szóval, miért nem tudsz gépelni, mondd meg nekem?! Ha te egy átlag blogolvasóm vagy, akkor 30 év körül lehetsz, ami azt jelenti, hogy kb. 15 éve van emailcímed. 15 éve válaszolsz nap, mint nap 10 haverod…

Tovább olvasom

A bizalom sebessége

Ma Budapest gazdaságfejlesztési és munkahely-teremtési stratégiájának munkacsoportjában vettem részt a fővárosi önkormányzatnál. Ez unalmasnak tűnhet, pedig bizonyos aspektusból nem volt az. Egyebek mellett statisztikák kerültek bemutatásra a fővárosi munkanélküliségi és foglalkoztatási mutatókkal…

Tovább olvasom